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龙南信息第6期

栏目:龙南信息 时间: 2008-7-4 11:32:07 来源:县委办

【学教活动】
    工业园区开展“三个活动年”主题活动,整体推进和深化园区学教活动  一是开展“重大项目推进年”活动。通过建立健全重大项目建设领导责任制、重大项目定期调度督查制、重大项目考核制、重大项目建设目标考核奖惩机制四项制度,“四轮驱动”切实抓好重大项目建设调度与管理工作。二是开展“外商投资企业服务年”活动。针对项目开发、环境优化、用工保障、十大体系建设等制约园区企业发展的重点难点问题,认真组织园区干部深入企业开展调研工作,努力为企业解决发展中遇到的重点难点问题。三是开展“体制机制创新年”活动。以创新工作机制为切入点,通过建立健全高位推动机制、部门协调机制、经济运行调度机制、企业入园落户管理机制等工作机制,破解制约科学发展的园区运行机制。 (工业园区  郑业平)
    果业局践行科学发展观做到三个结合  一是与推进脐橙产业发展相结合。在调查研究的基础上,深入实地指导果农进一步搞好冰冻灾后重建工作,举办了县乡两级技术培训班82期,印发技术资料2万余份,发放技术光盘700多套,并指导落实果业发展规划,新开发脐橙面积700多亩。二是与招商引资相结合。目前已引进2个项目,即投资1200万元的万头养猪场,投资5000万元的深圳市生态坊有机农业投资有限公司。三是与向上争取资金推进果业工程相结合。已向上争取无偿资金90.36万元,用于果业冰冻灾后重建。(果业局)
    程龙镇推行“二式”开展践行科学发展观主题调研  一是多层面结合式。分管领导与站所单位负责人,驻村领导与村干部,站所单位负责人与本站所单位干职工,村干部与村小组长、村民议事会代表,支委委员与党员议事会代表,党员议事会代表与普通党员分别结合,集思广益,开展课题调研。二是沟通剖析互动式。在结合式调研成员之间,建立互动式定期谈心沟通制度,领导、干部、群众通过换位思考加深了解,站在发展大局的高度各尽所能,形成干事业的浓厚氛围。(程龙镇)

【防汛工作】
    南亨乡采取“三全”措施抓实防汛和预防地质灾害工作  一是全员参与。全乡所有干部及村干部全部进入到各自负责监控的水库山塘或地质灾害隐患点,个个有任务、人人有责任。二是全过程监控。对重要监控点东村水库,实行专人专班24小时监控,随时掌握水库水位等情况。三是全方位措施。一般情况的地质灾害隐患点,逐户上门发放“明白卡”告知对象存在的险情及如何避险;较易发生灾情的地质灾害隐患点,组织受灾害威胁的对象有撤离条件的先撤离,有困难的必须24小时处于紧备状态,随时做好撤离准备;对已受到灾害严重威胁的对象,强制要求撤离。(南亨乡  刘上伟)
    夹湖乡四个落实做好汛期防汛工作  一是落实汛期值班制度。全乡50多名乡村干部分成5个巡查小组实行24小时值班,随时掌握全乡雨、水、灾“三情”情况并及时逐级上报。二是落实汛情通报制度。组织乡水管站等部门及时掌握天气变化情况,对气象、水情进行分析预测,并印发当天汛情通报发至各村、乡属单位,让群众及时准确了解汛情。三是落实防汛应急机制。制定防汛应急预案,并根据预案要求,落实应急防范措施。四是落实人员确保机制。重点要求相关单位做好防汛应急人员确保,积极配合政府应对突发防汛事件,应急队员24小时不得关机,做到随叫随到。(夹湖乡  叶福军)

【工作动态】
    渡江镇打造脐橙文化体验区提升新农村建设品位  为壮大该镇脐橙主导产业,提升新农村建设品位,该镇开辟了一块长186米、宽2.2米的宣传长廊,精心打造全市首个以“赣南脐橙”为主题的橙园文化体验区,主要包括赣南脐橙历史发展变迁、果品营养分析、食用药用常识、田间管理技术、病虫害防治、异域脐橙比较等六大版块,以图文并茂的形式全方位展现了赣南脐橙。(渡江镇  魏大武)
    汶龙镇加强维稳工作努力构建和谐社会  一是加强安全生产工作。制订防范预案,落实防范措施,安全排查做到经常性、持久性和全面性。二是加强平安创建工作。建立健全村级调解、综合治理组织,排查矛盾纠纷和不稳定因素,并做好调处工作。三是加强信访工作。落实信访责任制度,全面推行信访代理制,做到件件有落实、事事有回音,把各种社会矛盾和问题消灭在萌芽状态;四是加强关爱弱势群体工作。对残疾人、“五保户”和低收入农户,做好最低生活保障,并对其进行引导和技术扶持,帮他们早日走上“自富”道路。(汶龙镇  张伟雄)
    安基山林场落实七项措施加强党风廉政建设  一是改革竹木采伐销售方式。变过去由林场与货主签订合同、货主自行组织民工上山采伐为各分场组织民工采伐、总场统一组织竹木订货会公开销售。二是改革中层干部任命制度。按照“双向选择、竞争上岗、一级聘一级”的方式,由党政班子公开聘用各站、所、队长等中层干部,各站、所、队聘用职工,做到“能者上、庸者下”,将2名落聘的原中层干部充实到生产一线。三是加强场务监督和财务公开。由场纪委牵头组织了竹木检尺、放行监督小组,不定期对竹木检尺和放行进行督查,同时对全场干职工工资实行每月张榜公开,接受群众监督。四是规范接待,防止浪费。制定了场内接待10元/人,场外接待15元/人的接待标准,防止铺张浪费现象的发生。五是切实加强干职工队伍的作风建设。开展了党政班子成员和干职工结对谈心活动,加强对干职工的思想政治教育,防止出现搞小团体、造谣生事等不良行为。(安基山林场  钟华梁)
    民政局三项措施力促敬老院行风建设  一是院民评议。由敬老院老人填写问卷表,院工作人员予以回避,问卷内容主要包括:工作人员服务态度是否满意,是否经常开展文体娱乐活动,是否经常慰问老人等。二是行风检查。主要检查敬老院台账是否公开,老人的饮食情况、住宿状况、卫生情况等是否达标,未达到优秀,督促其进行整改。三是现场整改。督促6所敬老院朝着“保良创优”标准提出了适合自身实际的整改措施,力争敬老工作再上台阶。(民政局)
    交通局切实做好驻村点新农村建设工作  一是选派了3名年轻干部抓驻村工作,制定驻村人员工作责任状,并做到人员到位、责任到人。二是组建了一个新农村建设理事会,召开群众代表会议,选出有较强组织能力的同志担任理事会会长。三是聘请建筑专业技术人员设计新农村建设规划图。截止目前,为该村民小组修建了长300米、宽3.5米的水泥路主干道,安装了500米环保排污下水道钢管,粉刷房屋墙体102间,硬化阶檐门前坪2000平方米,改水改厕30户。(交通局  利莲英)

【简讯】
    ▲组织部干部“离岗锻炼”考察制度、科级领导干部任免“六步工作法”被评为2007年度全市组织工作优秀创新成果三等奖。(组织部)
    ▲近日,我县在市首届社区运动会中取得3个第一名、3个第二名、2个第五名、团体总分第三名的好成绩。同时,代表团还荣获“全市优秀组织奖”,并被大会组委会授予“体育道德风尚运动队”荣誉称号。(教体局)
    ▲近日,在2008年广东企业高峰会暨“广东省企业100强”发布会上,我县被评为“中国最适宜粤商投资地区”。
(外经贸局  钟东阳)
    ▲近日,由供销社牵头举办了农产品经纪人暨合作经济组织领办人培训班,共119人参加了培训。(供销社)

 

县委办信息科电子邮箱:lnxwbxxk@163.com
发:县四套班子领导,各乡(镇、场、管委会)党委,县委各部门,县直、驻县各单位党组织
                                                                     (共印170份)

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