1月15日，记者走进龙南骏亚电子科技有限公司车间，映入眼帘的是机械臂整齐划一，设备规律且繁忙地运转着，发出阵阵轰鸣声。车间内，工程部经理张旭正在为新上岗的技术员讲解自动化焊接设备操作技巧，以其命名的“龙南数智工匠”技能大师工作室也设在该公司，主要负责员工技能培训、提升以及项目技术攻关等。这是龙南市紧紧围绕产业和企业需求、结合市场和个人就业意向，按需培训，赋“能”产业发展的一个缩影。

“越来越多的电子信息企业落户龙南，呈现集群式发展势头，尤其是龙南经开区的志浩、骏亚、鼎泰等电子信息龙头企业，对技术人才的需求量增多。”龙南市就业中心主任廖文娟表示，龙南结合产业布局，为地方产业发展提供技能人才支撑，擦亮龙南电子信息特色劳务的金字招牌，依托迅速发展的电子信息产业集群，着力打造“龙南数智工匠”劳务品牌。2023年以来，累计培训1000余人，新增就业700余人，带动就业创业15000余人，涌现出以骏亚张旭、联茂朱立平、志浩吴华军、诺威肖仁斌、特莱斯光学张福美等为代表的一批志存高远、刻苦钻研、技术领先、技艺精湛的数智工匠人才，充分发挥劳务品牌带头人带徒传技、技能攻关、技能传承和技能推广等方面的带动作用，成为智能制造、工艺革新和技术攻关等方面极其关键的一环，推动龙南电子信息产业高质量发展。

近年来，龙南市按照“由政府牵头、市场化运作、规范化培育、技能化开发、品牌化推广、产业化发展”的工作思路，建立健全了完善的品牌发展规划及品牌标准，构建了完善的三级服务体系（市级、经开区、乡镇级、社区（村）级就业之家），搭建了“1+2”合作培养平台（“龙南数智工匠”劳务品牌实训基地、龙南中专、龙南骏亚电子科技有限公司实训中心），广泛开展电子信息相关职业技能培训，不断强化人才培养、扩大就业规模，解产业人才之“渴”。

“我们将加大对现有职工的培训力度，建立人才培养与企业用工“直通车”，探索以订单班、中短期培训相结合的多样化‘数智工匠’劳务品牌培训模式，为产业发展输送更多的技能型人才。”廖文娟说道。